岗位职责:1、负责所辖区域的日常代理商管理和开拓工作;2、指导、支持、监督服务商业务开展的综合性及风险把控;3、分配及跟进所辖区域的季度、年度任务;4、收集竞争对手和市场信息,负责完成公司下达的其他专项任务。任职资格:1、三年及以上渠道商拓展及管理经验,二年以上团队管理经验;2、有良好的沟通协调能力及团队精神;3、有第三方支付、银行业从业经验者优先。薪资待遇:1、试用期三个月,转正后签正式劳动合同,并缴纳五险;2、薪资=基本工资+补助+绩效工资+业绩提成+利润分配;3、良好的培训机制;4、周末休1。5天,法定节假日遵循国家规定;公司有完善的晋级制度,会给员工提供良好的个人发展空间
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